试论社会主义市场经济与人的发展

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广西大学学报:哲社版

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期刊代号:B1
分类名称:哲学原理
复印期号:1998 年 01 期

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      马克思主义认为,生产力的发展是社会历史发展的根本动力,在生产力诸要素中,劳动力(即人)是最活跃、最能动、最革命的要素。人类社会历史发展具有客观的规律性,但离不开人的存在,离不开人的活动和人的主体性。当代西方管理理论的研究中,也普遍重视对人的研究,各种管理理论几乎都是建立在对人的本性、动机等不同的认识和理论假设的基础上,并从多方面充分论述企业发展、经济进步与人自身发展的相互依存关系。

      根据历史唯物主义观点,并借鉴西方经济管理经验和理论,我们认为,我国在建立和发展中国特色社会主义市场经济的同时,必须注意对人与经济发展相互关系的研究,强调人的发展重要性,从多方面调动人的积极性和创造性发展社主义市场经济。

      一、市场经济是人类社会发展过程的不可逾越的阶段生产力是社会历史发展的根本动力

      从总体上看,迄今为止,人类社会经历了原始社会、封建社会、资本主义社会和社会主义社会。社会经济形态也相应地经历了原始产品经济、自然经济、商品经济和市场经济四个发展阶段。

      历史唯物主义认为生产力决定并反作用于生产关系。经济基础决定并反作用于上层建筑。尽管社会和经济在发展过程中会出现反复和曲折,但是波浪式发展,螺旋式上升,从低级向高级发展则是人类社会和经济发展的必然规律,市场经济作为一种现代文明是生产力发展的必然结果。

      资本主义得以生存的一个必要条件是市场经济,但不能形而上学地逆向推导出市场经济赖以生存的条件是资本主义。如同自然经济同时存在于奴隶社会和封建社会一样,市场经济不是资本主义独家产品和专利,它是生产力发展的产物,它可以同时存在于社会主义社会。社会生产资料所有制的存在和发展,同经济形态的存在与发展呈现出一种极为复杂的关系,不同的生产资料所有制往往可以适应相同的经济形态,社会主义市场经济是生产力发展到一定阶段的产物,是一种历史的必然。

      生产力,从本质上说是人们认识自然、征服自然、改造自然,从自然界获得物质生活资料的能力。对生产力我们应从以下三个层次去理解。第一层次:基本生产力=劳动者+劳动资料+劳动对象;第二层次:大生产力=劳动者+劳动资料+科学管理;第三层次:飞跃生产力=科学技术×(劳动者+劳动资料+劳动对象+科学管理)。 第三层次的生产力出现在本世纪初期,是当代和未来社会发展的决定力量。科学技术的发展使得本世纪以来的生产力水平得到了空前的发展,使社会分工越来越细,生产的社会化程度越来越高,由此,使商品交换越来越繁荣,以满足人的需求为中心的市场经济得到了深刻的发展。

      当我们认真考察生产力要素时,我们不难发现,不管是哪一层次的生产力,人(劳动者)始终是生产力的主体,是生产力诸要素中最活跃、最能动、最革命的要素,人不仅能利用或作用于其它生产力要素,而且还能创造和发展新的生产力。离开了人这一根本要素,生产力将不复存在。正是因为人的能动行为,才使生产力层次得到不断推进。

      二、社会发展离不开人的活动,搞市场经济必须研究人的发展

      如前所述,社会经济形态和社会形态由低级向高级发展是人类社会历史发展的必然规律,生产力是社会发展的根本动力。尽管社会发展的规律是客观的,是不以人的意志为转移的,但是这并不等于说社会规律可以离开人的活动,离开人的主观因素。因为,第一,人是社会存在的主体,没有人和人的活动,人类社会根本不存在,更谈不上发展;第二,人是生产力最活跃、最能动、最革命的要素,它是生产力的主体,是创造和发展生产力的决定性力量;第三,人的能动意识或创造力来源于客观实际,是对客观世界认识的结果。由于客观世界的发展和变化,人的能动意识也随之发展和变化,因此人的主观意识发展也同样是有规律的。

      在资本主义市场经济发展过程中,资产阶级经济学家和管理思想者对人的行为和发展作了大量的探索研究。他们的研究成果对资本主义的经济发展起到了巨大的推动作用。其中有许多有益的具有普遍意义的研究成果和管理方法是值得我们学习和借鉴的。其中较有代表性的人物有:早期的亚当·斯密、罗伯特·欧文,古典理论阶段的泰勒、法约尔、韦伯,行为科学理论阶段的梅奥、马斯洛、麦格雷古,现代管理理论阶段的哈德、孔茨、西蒙等。欧文的“人是环境的产物”突出了人的行为的客观性,他还强调了对人研究的重要性。亚当·斯密、泰勒、法约尔主张用严格的科学和规章制度,用单纯的物质刺激对人进行管理,也有其合理的,值得借鉴的一面,但其缺陷在于他们都把人看成是简单的“经济人”,而忽视了人是“社会人”的一面,忽视了对人的精神激励。到了梅奥、马斯洛时期,他们认识到人不仅是“经济人”,而且是“社会人”,主张在管理中不但要通过满足人们的生理需求,而且要满足人的精神需求来调动人的积极性,显然,这比泰勒等人更进了一步。现代行为科学的代表人物西蒙等人则认为人不仅是“经济人”、“社会人”,还是具有主观意志和判断力的“决策人”,主张在管理中充分发挥每个人在决策中的主观能动性。在现代管理中要“以人为本”,充分发挥人的能动作用,当然他们所研究更多地是站在资产阶级利益的立场上的。

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