为了解和比较这些都市中的青年人对个人就业和前途的感受，1995年6月，由中国社会科学院社会学所青少年研究室、 上海社会科学院青少年研究所、广州市穗港澳青少年研究所、香港青年协会以及香港大学社会科学研究中心等机构合作进行了一项主题为“青年与就业”的大型调查。该调查以分层随机抽样方法进行问卷访问。研究人员分别在北京、上海和广州各抽取约550名年龄介乎于15岁至29 岁的青年接受访问，回应率分别为94.5%、97.1%和73%。香港地区是以电话访问形式进行，以随机方法从住户电话薄中抽取种子号码，再以“加减数字方法”成功访问了510 名年龄在15岁至29岁的香港青年，回应率为59.6%。本次调查的详细统计数据结果已由香港青年协会在香港公开出版。 一、都市青年对职业评价的基本特点 京沪穗港四大城市都是亚太地区备受关注的重要城市。除香港已是公认的国际大都市之外，北京、上海、广州三个内地的大城市也正在向国际大都市的角色迈进，从目前的社会经济的高速发展来看，京沪穗三大都市已初步呈现了现代化大城市的特征。在相近的都市化的大城市背景下，青年人对职业的评价也有许多相同或相近的看法和特点。据调查显示，当问及“你觉得目前最理想的三种职业是什么？”时，四地的青年的回答十分相近。 统计结果表明，广州青年依次的选择是干部、经理、管理人员；上海青年依次的选择是律师、经理、管理人员；北京青年依次的选择是律师、医生、经理；而香港青年依次的选择是教师、医生、律师。与内地大城市明显不同的是香港青年把教师排在了最前的位置，可见教师的职业声望在香港要比在内地高得多。 对这些都市青年的选择结果做进一步分析，可以发现这样的特点：能获得高收入或专业性的职业得分最高，其次是拥有较多权力或工作行为比较自由的职业，声望略低的是技术性和半技术专业人员及从事服务工作的职业，声望最低的职业是体力劳动职业。此外，京沪穗港四大城市的青年对理想职业的评价也明显地有相同和相异之处，相同的是，50%至60%的青年认为专业技术人员是目前最理想的职业；而不同之处是广州、上海和北京青年认为除专业人士之外，做经理或管理人员也是理想的职业，而香港青年所认为的三个理想的职业都是专业人士，不过广州青年又有别于上海和北京青年，认为“干部”是三个最理想职业中的其中一个。这与近两年来广州青年“公务员热”的实际情况相符合。 如果对照西方社会学理论的社会分层模式，看选择排名在前的是“高级白领”，然后是“低级白领”，再下来是所谓“蓝领阶级”，最后则是缺乏技术专长的体力劳动者。可见，这项调查结果，也证明了以往国内一些有关研究的预言：今天中国的一些大城市与其他工业社会或正在实现工业化的社会在职业排列顺序上表现出趋同，经济收入将成为测定职业评价的一个更加可靠的指标。 同时，本次调查的结果也表明，不管在哪种社会制度下，都市青年通过主观评价而显示的职业声望是等级性的。因为本次调查并没有给被访者提供任何职业的评价标准。对此，我们还可以借用韦伯划分社会阶层的三个尺度来加以深入分析。这三个尺度是：（1 ）经济收入和财富；（2）社会地位；（3）个人权力。从这三项标准的角度分析职业声望的情况，会发现经济收入和财富无疑已是都市青年评价职业的首要标准。事实上，经理、管理人员或商人可谓是中国经济改革的直接受益者，被公认为经济收入丰厚，并拥有较多的物资财富。同样这些人在商品经济相当发达的香港社会中也是收入高和财富丰厚的阶层。其次的标准是社会地位，即社会声誉较高者，排名在前的几乎都是在政界、商界、文化界等能得到社会公认的并具有良好评价的职业。权力是第三位的标准，拥有一定权力的干部和公务员等职业的得分都较高。除此三项标准之外，另一个鲜明的特点是，专业技术已成为当代都市青年评价职业的一项重要尺度，专业技术人员不仅收入较高、工作稳定和有良好的前途，而且能使个人的专业知识运用于实际操作的领域，对于这些优越之处，都市青年已有较深的认识。这与都市青年普遍受到良好的教育，具有专业知识或一技之长的时代特点有着密切的因果关系。 至此，可以得出这样的一个基本观点：当代都市青年评价职业声望的主要参数是经济收入、社会地位、权力和专业知识。都市青年这种对职业评价的基本特点又与当代都市社会文化的价值体系相一致。香港这个国际大都市向来是以经济为轴心的商业社会，而北京、上海、广州等大都市也正在向以市场经济为中心的社会转变。在以经济为中心的都市社会文化中，个人价值观念趋向于围绕经济收入和财富展开是自然而然的，而个人价值观不是对其职业进行主观评价的主要思想基础。身处商品经济发达的都市里的青年人，对商品经济的耳濡目染，自然会易于将个人经济收入作为衡量一切的标准。同时，都市青年面对城市现代化程度和资讯发展的日新月异，在完成学业后踏入社会就业的社会化过程中，作为相对受到良好教育的都市群体，青年们也越来越体会到专业知识的重要。为此，有没有专业技术知识与能否有效地应用这些技术知识已成为当代都市青年进行职业评价时的一个新的重要标准。 二、都市青年的择业取向及其考虑因素 在一般的社会条件下，个体在择业时都会考虑一些相关因素。虽然这些所考虑的因素的重要性因个人不同而不同，但在一定条件下，一定的群体总会有群体普遍认为是重要或不重要的因素。在本次的调查问卷中，研究者们列举了11项择业考虑的因素，京沪穗港的青年当被问之“你选择职业的时候，主要考虑什么因素？”时做了明确的回答。
