据2017年11月6日外媒报道，近期对上市企业财报进行审计的日本会计师事务所界正陷入焦头烂额的境地。此前因相关会计师事务所未能发现东芝的会计造假问题暴露出日本急需提升审计质量，但会计师短缺的不争事实，使日本审计行业重获投资者信任的改革进展迟缓。会计师事务所是上市企业财务状况的“市场看门人”，其陷入困境将拖累日本股市重获投资者信赖的脚步。 2017年8月底，四大会计师事务所之一的毕马威日本转变了方针。该公司宣布“未来1年停止接收新案件”。毕马威日本曾接二连三从竞争对手手中抢来大型企业的审计业务订单，但现在这家事务所却沉寂下来。毕马威日本的一名高管表示，日益严重的人手短缺成为日本审计行业的瓶颈。毕马威日本将在停接新业务期间调整审计作业流程，把事务所整体的工作量减少30%。 随着投资者对日本企业财报的信赖降低，会计师事务所不得不投入巨大精力调查企业是否存在违规行为。此外，越来越多日本企业转为采用国际会计准则（IFRS）、企业活动的全球化也导致会计处理越来越复杂。日本审计一线的工作量不断增加。 日本每年约有1千人能通过国家的会计师资格考试，这些人大部分会前往大型会计事务所工作。不过除了日常工作量激增外，如果会计师在审计中未能发现企业存在的违规行为，还有可能面临被投资者索赔的风险。另一方面，越来越多的会计师向企业的财务部门或经营顾问岗位跳槽。在日本约3万名会计师中，就职于会计师事务所的人数还不到一半。结果导致会计师事务所平均只能派出3.8名会计师负责一家上市企业的审计工作，人数在最近几年触底。此外，由于预计人工智能（AI）也将在审计一线普及，导致会计师事务所陷入人手不足又不敢随便多招人的两难境地。 受到审计人员不足影响最大的是新创企业。根据法律，上市企业有义务与审计机构签署审计合同。由于找不到愿意承接其财务审计工作的会计师事务所，想上市却上不了市的新创企业数量激增。有审计行业的相关人士表示，目前超过100家新兴企业IPO找不到会计师事务所接单。受限于会计师短缺的瓶颈，日本整体的IPO数量今后可能出现减少。
