美国劳动统计局预计在未来10年中，审计人员的职业发展要高于整体就业收入水平。这意味着内部审计对那些刚刚进入劳动力市场或正在考虑更换工作的人来说是一个不错的选择。然而，选择一项工作并获得成功需要的不仅仅是机会。这个职位是否适合你，而你又是否适合这家公司或这个单位呢？ 我们都希望能找到热爱和擅长的工作，但这并没有放之四海而皆准的标准。根据多年从事内部审计的经验和对其他内部审计人员的观察，我罗列了五项表明你很可能适合从事内部审计职业的标志。 1.你具备批判性思维能力。批判性思考是一个主动、富有技巧地运用、分析、综合或评估信息的规律性过程。作为内部审计人员，你大部分时间都在做这件事。如果你擅长批判性思考，并且热爱迎接挑战，你会发现内部审计是一项值得从事的工作。更好的消息是，IIA最近一次职业脉搏调查结果显示，批判性思维已经成为首席审计执行官招募内审人员时最为看重的能力。 2.你天生富有好奇心和怀疑精神。最好的审计人员从来不会停止问问题和对假设提出挑战，他们从来不会想当然地看待任何事物，并且知道即便是对充满信任的地方也需要进行确认。如果你天生就富有好奇心和怀疑精神，对所有的可能性持开放的态度，你会有更大的机会发现那些好奇心不强的内审人员容易错过的问题。 3.你非常擅长建立和维持关系。一个常见的误解是内部审计就是跟数字打交道，而不需要跟人交流。但如果没有建立关系的技巧，你会错过有关潜在问题的重要信息，或者你的建议可能被无理拒绝。伊利诺伊大学的Kirsten Fanning教授和马萨诸塞大学的David Piercey教授共同完成的一项研究结果表明，性格特点受人喜爱、论点论据陈述清晰的内审人员比那些为人粗鲁、提供信息混乱的人更有可能帮助管理层改善其会计判断和财务报告中的统计数据。 4.你热爱带来改变。内部审计的基础目标是促进完善和改进。内部审计人员有机会去积极地影响运营，加强准确性和有效性，减少舞弊，提倡安全以及提出其他各种各样的建议，从而支撑所在的公司或组织。如果你真心希望带来改变，你会发现内部审计可以在很大程度上满足你的需求。 5.你擅长写作。需要再一次强调的是，内部审计不仅仅就是数字，在绝大多数情况下，你的工作成果最终都是以书面形式呈现的。这意味着写作技能（以及整体而言的沟通能力）的好坏可能会决定一则建议是被愉快地接受还是粗暴地拒绝。毫无疑问，清晰、简洁和富有说服力的沟通能力将会是你职业生涯中一项宝贵的财富。 这就是我心目中成功的内部审计人员应当具备的一些重要品质，当然其他能力也很有帮助。
