山东省德州市德城区天衢工业园内，有一家以生产中央空调未端设备及玻璃钢系列产品而闻名全国的民营企业——山东德州亚太集团公司。近年来，这家企业在建立党组织、发挥共产党员在民营企业的先锋模范作用方面进行了积极探索，为党建工作向非公有制企业领域拓展创造了有益的经验。 一 亚太集团是由山东省武城县农民扬东堂于1994年开始创办的，1996年底迁入德城区天衢工业园内。经过几年的发展，目前已形成了由以中央空调系统、环保工程设备及玻璃钢系列产品为主导产品的三个分公司，即中外合资亚太空调设备有限公司、亚太环保工程设备有限公司及亚太玻璃钢设备有限公司组成的企业集团。集团现有626名职工，资产近亿元，年产值15526万元，利税1500万元。各项产品均获得国家权威机构的检测和认证，并率先通过ISO9002国际质量体系认证。产品销往31个省、市、自治区及东南亚地区，并广泛用于国内外大型重点工程，如三峡工程、首都机场、亚运村、中央电视台、广东商业城、天安门广场、天津体育中心、海南电视台彩电中心、新疆航空公司、济南泉城广场、越南胡志明电厂、巴基斯坦古晋电厂、伊拉克阿布杜拉电厂等等。这家企业是目前同行业中投资较大、技术能力较强、销售范围最广的企业，也是同行业中获得荣誉称号最多的企业。 近几年，中共中央政治局委员、山东省委书记吴官正、副书记、省长李春亭、副书记陈建国及德州市委、市政府的主要领导同志先后到亚太集团视察指导工作，对亚太集团的工作及发展给予了高度评价。 二 亚太集团在发展过程中，通过多渠道招贤纳士，全方位引进人才，许多从国有企业退下来的工程技术人员和应届大中专毕业生源源不断地来到亚太。随着人才的引进，集团内的党员数量也在不断增加。一方面，党员数量的增加，给亚太集团注入了生机和活力，党员在生产经营及各项工作中显现出了较高的政治素质和工作能力；另一方面由于在这家民营企业中没有党的组织，使得党员无法参加正常的组织生活，党员的组织关系无人接收，党费无处缴纳，预备党员也难以按时转正。在这家民营企业建立党组织，开展党建工作成为广大党员的最大愿望和迫切要求。在上级党组织的指导下，经过广大党员的努力，加之集团董事长、总经理杨东堂的积极支持，1999年8月，按组织程序，亚太集团临时党支部宣布成立，16名正式党员、2名预备党员终于有了自己的“家”。临时党支部一成立，就带领所有党员积极开展党的工作，加强党的建设。2000年5月经上级党委批准，亚太集团正式成立了党支部，现有正式党员18人，预备党员3人。 亚太集团党支部成立后，由集团常务副总经理王世友担任支部书记。党支部认真坚持企业以人为本、从严求真、开拓进取、振兴亚太的企业精神；坚持以科技为导向，以市场求生存，以质量为根本，以信誉为保证，以用户至上为准则的企业宗旨；坚持对职工进行爱党爱国、遵纪守法、共同富裕、个人与企业同发展的社会主义精神文明教育。并根据上级党组织的要求，从加强对党员教育、发挥党员作用入手，立足企业发展，认真实践“三个代表”的要求。 亚太集团党支部在发挥党组织政治核心作用的同时，积极为企业发展献计献策，每个党员吃苦在前，享受在后，充分发挥了先锋模范作用，党员的影响力大大增强。共产党员的实际行动极大地感召了董事会。董事长杨东堂无比信任地把党员骨干安排在集团的重要岗位上。集团共有8个年间、4部、1室、1办，除2个车间外，其余6个车间及各部室负责人都是党员。集团所有的重要岗位，都有党员，集团的急、难、险、重工作都是由党员完成的。1999年下半年，集团经过考察论证，决定投资1600万元新上玻璃钢夹砂管道项目，为节约企业开支，党支部建议集团自行研制生产设备。一车间主任、党支部组织委员邱东升主动承担研制任务，成立了以党员为骨干的攻关小组，加班加点进行设备的研制、调试和安装工作，经过他们的艰苦努力，设备一次研制成功，生产出的夹砂管道一次顺利通过部级鉴定，产品性能达到国际先进水平。仅此一项，就为集团节省投资近百万元。 现在，在亚太集团，已形成了一种制度，不是党员不能担任中层干部，凡是重要岗位必须是党员负责，去外地出差联系业务必须有一名党员，招工时党员优先录用。集团对党员和党组织活动的重视，使大家有话愿找党组织谈，有事愿找党组织办，使党支部成了企业与职工沟通和化解矛盾的重要渠道。亚太集团在党支部领导下组建了工会组织，积极组织员工进行政治教育和业务培训，开展丰富多彩的文体活动。在支部积极建议下，集团建起了员工公寓、集体食堂，给职工买了人身保险，提高了劳保待遇。一件一件的实事，使广大职工感受到了党组织的温暖，党支部已成为这个企业的政治核心。不少职工中的积极分子向党组织靠拢。党支部成立以来，已有6名青年员工递交了入党申请书。 亚太集团建立党组织的实践，不仅拓展了党组织在非公有制企业的活动空间，也保证了企业的健康发展，形成了党建工作与企业发展相互促进的良好局面。企业经济效益连年稳步上升，企业党组织活动运行正常。党组织在积极加强自身建设的同时，把思想政治工作做到基层，落到实处，把精神文明工作做到每一位员工，企业中出现了党员骨干多、先进多、完成任务多、勇挑重担多、默默奉献多、创造效益多的景象。几年来，企业从未发生过一起职工违法违纪案件。
